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企业中秋礼品如何满足不同年龄段员工的需求?
2020-09-11 17:49:09作者:关爱通

随着95后、00后年轻人进入职场,不少公司现在的人员构成变成了 “五代同堂”,如何管理“五代同堂”员工队伍,是摆在HR眼前的重要问题。眼下离中秋越来越近了,很多HR都在忙着筹备要发给员工的企业中秋礼品。那么,企业中秋礼品如何才能满足不同年龄段员工的不同需求呢?

企业中秋礼品

近年来,越来越多的企业意识到,要让不同年龄层的员工都满意的中秋礼品,必须要满足一个条件,那就是:可以让员工自由选择。很多企业将视线转向符合员工生活习惯的移动互联网,互联网化的中秋自选礼品套餐越来越受欢迎。这种有一定的价位标准、汇集了众多优质商品可供员工自由兑换的互联网礼品套餐,帮助企业在控制中秋福利预算的同时,将礼品的选择权交给员工,员工可通过手机、电脑、电话三种方式,自由选择自己心仪的中秋礼品,便捷兑换,快递免费配送上门。这样的礼品套餐,符合现在员工的生活方式,以及他们的个性化需求。

关爱通的中秋自选礼品套餐,正是这样一款典型的互联网中秋礼品套餐。关爱通的中秋礼品自选套餐,帮助企业轻松实现整体管控和员工自选。7档标准套餐: 100,150,200,300,400,500,800,每档套餐提供50-100款礼品员工自由选择,有效提升满意度。

关爱通中秋礼品套餐

今年的企业中秋礼品,选择关爱通中秋自选礼品套餐,轻松提升员工满意度,“五代同堂”的企业再也不用为节日礼品发愁了。


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