当前位置 > 新闻中心 > 行业资讯

直播福利课:人力资源价值3大升维操作!

2022-08-23 15:18:40作者:关爱通点击:441A+A-

疫情新常态,人力资源(HR)经历深刻变革,对企业的重要意义,达到前所未有的高度。新变局下,人力资源该如何赋能企业人效升级,实现降本增效目的,助推企业持续稳健发展呢?

HR在传统职能上的耕耘,已无法满足紧迫和不断变化的挑战,角色升级成为必然走向!快速找到转型方向与重点,更好响应组织和员工的新需求,成为HR面向未来的关键。

此外,HR正面临的,不仅是全新时代、全新组织,还有全新世代带来的职场生态大洗牌,升级多世代员工心理韧性,推动员工和组织健康发展,更是HR在关键时期,应发挥的重要价值!

为了帮助HR在以上方面取得成功,修炼能力,中智关爱通邀请到我们的老朋友,人力资源顾问刘莉老师,带来《疫情常态化下企业人力资源价值新主张》,从企业、员工和HR自身,分享三大升维操作,回应人力资源价值新主张!

人力资源

直播时间

8月25日20:00—21:00

课程名称

《疫情常态化下企业人力资源价值新主张》

课程讲师

刘莉

人力资源顾问(跨国高科技上市企业中国区人力资源总监)

课程大纲——聚焦3大升级

一、人效升级

- 人效提升三板斧

- 发挥浮动薪酬和弹性福利优势

- 从E-HR到D-HR

二、HR角色升级

- 三支柱进化选择

- HR角色塑造的内核

三、员工心理韧性升级

- X/Y/Z世代人才差序

- 建立心理韧性的文化范式

中智关爱通诚邀您做客直播间更多人力资源相关课程欢迎随时关注!

免责声明 :

         本网站内容部分来自内容作者或互联网自动抓取。相关文本内容仅代表本文作者或发布人自身观点,不代表关爱通观点或立场。关爱通力求此信息所述内容及观点的客观公正,但不保证其内容的准确性、完整性,也不保证未来内容不会发生变更。 如本网展示内容的作者及编辑认为其作品不宜上网供大家浏览,或不应无偿使用,请及时用电子邮件或电话通知我们,关爱通会及时采取合理措施,避免给双方造成不必要的经济损失。
邮箱:yan.zheng@guanaitong.com
查看更多>>

看过

直播福利课:人力资源价值3大升维操作!

还看过: