8月12日-15日，关爱通「阅见·福利新视界」 员工福利全景体验周活动圆满落幕。这场为期四天的福利探索之旅，为近200位企业HR、行政及工会负责人开启了企业关怀新视界。
关爱通作为专业的福利事务管家，深谙福利不仅是吸引和留住人才的重要砝码，更是激发员工潜能、构建和谐企业文化、促进企业可持续发展的内在动力。凭借专业的政策解读、丰富的方案设计经验以及多维供应能力，关爱通能够为企业量身定制既合规又具特色的福利方案，深刻彰显出对员工福祉的深切关怀。此次体验周，就是关爱通将这些专业能力转化为可感知、可体验的创新福利场景的最佳展现！
接下来，让我们共同重温这场福利盛宴的精彩时刻，感受关爱通如何以专业之力，为企业和员工创造双向价值，共同开启更加美好的未来篇章。
走进体验周现场，五大核心体验区串联起员工福利的全景画卷。
节日全景区：在这里，没有千篇一律的福利模板，而是为不同企业量身定制的多元福利解决方案。10大档位的商品方案，高效控本的企业集采平台，传递匠心的创意定制礼盒，天南海北的月饼礼盒，以及专项特色福利，助力HR真正做到省心、省力、省成本，效率、温度、文化，统统稳稳拿捏！
企业能量站： 员工用餐如何兼顾贴心关怀与管理效能？企业能量站给出了答案！HR们通过惊喜扭蛋互动，就能获得不同金额的餐补卡，现场开启高效、愉悦的用餐体验。“这才是真正的用餐自由”，一位刚体验完的HR感慨道，“既给了员工选择权，又让企业管理更高效。”当吃饭不再只是果腹，日常的餐补背后，是对员工生活品质的真诚关怀。
心理关爱站：“您的情绪电量还剩多少？”，带着这样的疑问，HR们现场参与测评，专业的EAP咨询顾问，现场给出减压方案，让HR们释放了不少。“我们常常关注员工的身体健康，却忽略了心理同样需要体检。”一位HRD感慨道，“毕竟，只有心灵轻盈的员工，才能助力企业走得更远”。
健康守护站：在这里，健康不是抽象的概念，是可触摸、可体验的实在关怀。眼底检测仪前排起长队，大家都好奇自己的“心灵窗户”是否健康；正骨和肩颈按摩区不时传来“咔咔”声响和舒爽叹息。一位HR刚做完肩颈调理，边活动脖子边感叹：“可以照搬到我们公司，太需要了！”
企业文化站：企业文化站展示了如何通过丰富的线下活动，如企业内购、生日会、家庭日、公益活动等，释放福利预算的“倍增效应”！经过现场欢乐的体验，一位工会老师给予了高度认可：“我们总说要建设企业文化，但文化不就是由这些快乐时刻累积起来的吗？”
手作区内，与会来宾们全神贯注地将花材细细填入精美布袋；旁边的游戏区则洋溢着热烈而欢快的氛围，套圈博饼游戏经过创新性设计与改良，为中秋文化注入了新的时代活力。
四天的体验周活动，大家不仅见证了关爱通在企业福利领域的创新与突破，更感受到了企业与员工之间那份因福利而更加紧密的纽带。
活动虽已落幕，但引发的思考仍在延续。从标准化到个性化，从物质给予到情感联结，现代企业的员工关怀正在经历深刻变革。正如一位参会来宾所言：“福利不是成本，而是最温暖的投资。”当企业真正俯身倾听员工需求，那些装在礼盒里的心意、写在卡片上的祝福、融入活动的巧思，都将化作推动企业前行的不竭动力。
作为企业的“福利管家”，关爱通将继续秉持“以人为本”的核心理念，以数字科技赋能人文关爱，打造全方位、多元化的福利解决方案，以温暖而真诚的专业服务，构建起企业与员工间坚固且温馨的桥梁，让每一份福利都精准触达，使组织与个人的效能得到充分激活。
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