人力资源直播课：你眼中的“问题员工”，真的有问题吗？
2022-11-17 10:46:31作者：关爱通
员工是企业最重要的资产。企业的管理，实质是对人的管理。当企业的人力资源管理中出现“问题员工”，企业管理者们和企业人力资源势必会头疼不已。
不少管理者认为很难管、不积极、没突破，甚至具有个性的95后、00后都会被冠以“问题员工”的帽子......那么，究竟何为“问题员工”?
作为管理者，又该如何管理好“问题员工”？更是否思考过，员工的“问题”，正暴露着组织的“问题”，甚至在提醒着管理的“问题”！
别再停留在省事的战术层面，动辄警告辞退！或睁一只眼闭一只眼，网开一面！
积极科学、高效实用的员工管理方式是什么？哪些举措可以帮助员工改善工作状态，提升工作效率？也能助力管理者正面解决“问题”，用活员工呢？
中智关爱通特别邀请到前京东华东分公司HR负责人曲来国先生，通过“问题员工”的疏导策略和应用实例，带来精彩分享！预留互动环节，带来问题来吧！
直播时间
2022.11.17 14:00—15:00
直播主题
问题员工的管理策略
- 企业中出现了“问题员工”应该如何管理？
- 哪些举措可以帮助其改善工作状态，提升工作效率呢？
直播大纲
Ø 何为问题员工
Ø 员工的“问题”和组织的“问题”
Ø 问题员工的预防策略
Ø 问题员工的疏导策略及应用实例
Ø 学员互动
扫描上图二维码，添加关爱通福利顾问，回复直播关键词“1117直播”快速预约。用活“问题员工”，让员工管理不再是人力资源的难题。
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