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企业中秋福利想要取得好效果,福利沟通不可少
2020-08-28 17:47:27作者:关爱通

不少HR反映,觉得企业节日福利缺乏仪式感。现在离中秋越来越近了,员工们又在盼望 中秋福利了,今年的中秋福利,是会让员工失望呢?还是惊喜呢?其实,企业中秋福利想要取得好的效果,有一个重要的事情HR朋友们一定不能忽视,那就是福利沟通。

福利沟通

企业在节日来临之际给员工发放节日福利,本身的目的就是要让员工感受到来自企业的关怀,如果仅是为了发而发,福利沟通做得不够到位,将大大影响员工福利体验度。近年来,越来越多的企业已经意识到福利沟通的重要性,希望通过福利沟通达到提升员工满意度、宣传企业文化等目的。但由于传统的节日礼品发放形式,让HR在挑选、采购、分发礼品上花费了大量时间和精力,导致很多HR没有充足的时间去考虑福利沟通。但这两三年来,这样的情况得到了改变,因为便捷的互联网礼品套餐让HR在采购节日礼品上节省了很多宝贵的时间。

这类互联网化的节日礼品不仅可以让员工自由方便选择,更重要的是它能大大减轻HR以往采购、分发礼品的负担,从这些繁琐的事情中抽身出来,能够把精力放在更重要的如何做好福利沟通这件事情上来。

企业中秋福利

互联网为福利沟通提供了很多新思路。就即将来临的中秋节而言,HR可以给员工发线上贺卡、祝福H5,组织与企业文化相关的线上趣味答题竞赛,还可以设置H5有奖小游戏,提升员工的参与度,增强互动。互联网沟通手段让福利沟通的执行更加轻,同时也更容易引发自传播,相比一场线下活动,可能一个有趣好玩的H5主题游戏覆盖面反而更广,效果更好。

这个中秋,关爱通中秋福利为您提供基于互联网的中秋礼品套餐,更多选择,更多满意!我们还可以为企业定制线上趣味游戏,让你的员工感受到更浓郁的中秋节日氛围以及游戏带来的欢乐,让您的企业中秋福利更有吸引力、更有价值!


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