近年来，国家持续推进生育友好型社会建设，着力构建多维度、多层次的生育支持政策体系，切实增强生育福利保障力度。

近期，全国多地相继传来好消息，杭州、太原生育津贴直发个人，这一举措不仅简化了生育津贴申领流程、提高了发放效率，更切实增强了生育家庭的获得感与幸福感。

那么，生育津贴直发个人是什么意思？大家普遍关心的婚育问题都有哪些？关爱通为您全面梳理！

一、 杭州、太原：生育津贴直发个人

01.浙江杭州

4月23日，杭州市医疗保障局发布《关于优化生育津贴发放方式的通知》，从2025年5月1日起，已按规定参加杭州市职工基本医疗保险（含生育保险）的用人单位在职职工，符合生育津贴申领条件的，可由参保人员或所在用人单位经办人申请，经医保经办机构审核通过后发放至参保人员本人银行账户。

需要注意的是，用人单位和职工在2025年5月1日前申领生育津贴的，医保经办机构按原渠道拨付至参保人员所在用人单位银行账户。

政策原文：https://www.hangzhou.gov.cn/art/2025/4/23/art_1229779704_4348077.html

02.山西太原

4月27日，太原市医疗保险管理服务中心发布《太原市关于将生育津贴直接发给参保女职工的告知书》，按照《关于将生育津贴直接发给参保女职工的通知》（晋医保办发〔2025〕4号）文件要求，分娩日期在2025年5月1日及以后的参保女职工，太原市将生育津贴发放至个人。

政策原文：https://www.shui5.cn/article/a9/188437.html

二、 多地实现生育津贴直发个人

据国家医保局消息，截至目前，全国已有内蒙古、黑龙江、上海、福建、山东、重庆、甘肃、青海、宁夏、新疆生产建设兵团10个省份，全面实现了生育津贴直接发放到个人。

并且，近年来，医保部门持续推进生育津贴直接发放到个人，目前全国大约三分之一的统筹地区已实现了这一目标。

常见问题⬇⬇

01.生育津贴直发个人是什么意思？

参保人员生育津贴将直接拨付至个人银行账户。

02.为什么要直发个人？

为助力生育支持政策体系，更好地保障女性职工产假期间的权益。

03.划到个人账户，是不是意味着企业就可以不用发产假工资了？

生育津贴直发个人不改变原有待遇。如果生育津贴比工资高，单位就不用发产假工资了，如果生育津贴比本人工资低，那单位应按规定补差。

04.灵活就业参保的有生育津贴吗？

灵活就业参保也有，也是直接发给个人的。